Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Workleap einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Allerdings bevorzugten die Rezensenten es, insgesamt Geschäfte mit Culture Amp zu machen.
Als erfahrener Fachmann genoss ich praktische Hilfe, die auf eine Weise präsentiert wurde, die sowohl Junior- als auch Senior-Mitarbeiter gleichermaßen wachsen lässt. Der Inhalt führt zu positiven Arbeitskulturen, guter Kommunikation und...
Die von der Leitung unserer Organisation in Zusammenarbeit mit Culture Amp ausgewählten Fragen waren schlecht auf unsere spezielle Situation abgestimmt. Die Bewertungsskalen konnten ohne zusätzliche Informationen nicht interpretiert werden, was es den...
Es ist eine unkomplizierte Plattform für sowohl Administratoren als auch Mitarbeiter. Die Anonymität und kategorisierten Fragen ermöglichen ehrliche Diagnosen von wahrgenommenen Problemen durch Mitarbeiter und bieten Gelegenheiten für umsetzbare...
Psychologische Sicherheit sollte eine der Kernkomponenten des Produkts sein, und doch ist es etwas, das in diesem Tool nicht im Vordergrund steht. Wir haben gesehen, dass Menschen dafür kritisiert wurden, dass Abteilungen negative Antworten hatten. Die...
Als erfahrener Fachmann genoss ich praktische Hilfe, die auf eine Weise präsentiert wurde, die sowohl Junior- als auch Senior-Mitarbeiter gleichermaßen wachsen lässt. Der Inhalt führt zu positiven Arbeitskulturen, guter Kommunikation und...
Es ist eine unkomplizierte Plattform für sowohl Administratoren als auch Mitarbeiter. Die Anonymität und kategorisierten Fragen ermöglichen ehrliche Diagnosen von wahrgenommenen Problemen durch Mitarbeiter und bieten Gelegenheiten für umsetzbare...
Die von der Leitung unserer Organisation in Zusammenarbeit mit Culture Amp ausgewählten Fragen waren schlecht auf unsere spezielle Situation abgestimmt. Die Bewertungsskalen konnten ohne zusätzliche Informationen nicht interpretiert werden, was es den...
Psychologische Sicherheit sollte eine der Kernkomponenten des Produkts sein, und doch ist es etwas, das in diesem Tool nicht im Vordergrund steht. Wir haben gesehen, dass Menschen dafür kritisiert wurden, dass Abteilungen negative Antworten hatten. Die...