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Von Metaview

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Implementierungszeit

1 Monat

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3 Monate

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Metaview Bewertungen (131)

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Metaview Bewertungen (131)

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131 Bewertungen

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Verifizierter Benutzer in Internet
BI
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Leistungsbewertung: Metaview für Interview-Einblicke"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Metaview reduziert die manuelle Notizenerstellung während Interviews erheblich, sodass Recruiter und Einstellungsmanager voll und ganz im Gespräch engagiert bleiben können. Ich schätze die automatisierte Transkription und die strukturierten Zusammenfassungen, die helfen, das Teilen von Feedback zu optimieren, Vorurteile zu reduzieren und die Entscheidungsfindung zu beschleunigen. Die Integration mit unserem ATS und die Möglichkeit, Interview-Einblicke asynchron zu überprüfen, machen es auch zu einem unschätzbaren Werkzeug zur Verbesserung der Konsistenz und Qualität im gesamten Einstellungsprozess. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Obwohl Metaview ein leistungsstarkes Werkzeug ist, gibt es einen Bereich zur Verbesserung: die begrenzten Anpassungsoptionen für Interview-Zusammenfassungsvorlagen und Feedback-Formate. In einigen Fällen können sich die Zusammenfassungen etwas zu generisch anfühlen, was manuelle Bearbeitung erfordert, um mit internen Bewertungskriterien übereinzustimmen. Außerdem verpasst die Plattform bei nicht standardisierten oder hoch technischen Interviews gelegentlich den Kontext oder Nuancen, die ein menschlicher Notiznehmer möglicherweise effektiver erfassen könnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Freizeit, Reisen & Tourismus
AF
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein Wendepunkt für alle im Personalwesen!"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Die Plattform ist sehr einfach zu navigieren und zu nutzen. Es gab Zeiten, in denen ein Manager dem Link zu den Notizen gefolgt ist und in der Lage war, KI-Zusammenfassungen zu erhalten und alle Funktionen zu nutzen, ohne dass ich ihm etwas erklären musste.

Das Notieren selbst, haben wir festgestellt, ist sehr genau, wenn man bedenkt, dass unsere Interviews persönlich stattfinden. Wir haben andere Optionen ausprobiert, die wirklich Schwierigkeiten hatten, mit mehreren Personen im selben Besprechungsraum ein Mikrofon zu nutzen.

Es war auch nicht schwierig einzurichten, ich habe mich einfach angemeldet und angefangen, Metaview bei einigen Interviews als Test zu nutzen. Überhaupt keine Probleme und war sofort beeindruckt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Ich habe wirklich Schwierigkeiten, etwas gravierend Falsches zu finden. Aus meiner Erfahrung heraus wäre es ziemlich pingelig, dies zu tun. Die Berichterstattungsfunktion könnte etwas benutzerfreundlicher sein, aber das ist sehr geringfügig. Es wäre interessant zu sehen, was noch über ATS-Integrationen gemacht werden könnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AT
Talent Acquisition Manager
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Mein neuer bester Freund in der Personalbeschaffung!"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Metaview war ein Wendepunkt in meiner Rolle, hat mir viel Zeit gespart und meine Effizienz und Produktivität erheblich verbessert. Es ist unglaublich einfach zu bedienen und ermöglicht es mir, vollständig in Gesprächen engagiert zu bleiben, ohne mir Sorgen über das Notieren machen zu müssen, ich weiß, dass alles genau erfasst wird. Wenn ich jemals eine Diskussion erneut besuchen muss, kann ich einfach zurückhören, was alle Bedenken über das Verpassen oder Missverstehen von Details beseitigt.

Was Metaview wirklich auszeichnet, ist seine Fähigkeit, Notizen in einer gut strukturierten, professionellen und sachlichen Weise zu präsentieren, frei von Vorurteilen oder persönlicher Meinung. Es macht einen weit besseren Job, als ich es jemals könnte, in nur wenigen Sekunden, was meinen Arbeitsablauf reibungsloser und effektiver macht.

Es war auch nahtlos, sich mit meinem ATS zu verbinden, und die Daten werden automatisch und sofort übertragen, was noch mehr Zeit spart.

Ich benutze Metaview täglich, manchmal mehrmals am Tag, und wenn ich Fragen oder Probleme hatte, war ihr Kundensupport unglaublich reaktionsschnell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Ich habe nichts an Metaview auszusetzen! Es war ein unglaublich nützliches Werkzeug zur Optimierung meines Arbeitsablaufs und zur Verbesserung der Effizienz.

Das gesagt, wie bei jedem KI-Tool ist es wichtig, persönliches Urteilsvermögen anzuwenden, wenn man die Eignung von Kandidaten überprüft, um eine ausgewogene und fundierte Einstellungsentscheidung zu gewährleisten.

Während KI-generierte Notizen und Einblicke eine wertvolle Grundlage bieten, erfordern Faktoren wie kulturelle Passung, nuancierte Soft Skills und kontextuelles Verständnis immer noch eine menschliche Bewertung. KI verbessert den Prozess, aber die endgültige Entscheidung sollte immer von Erfahrung, Fachwissen und einem tiefen Verständnis der Rolle und der Organisation geleitet werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Katherine W.
KW
Senior HR Director
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Großes Lob von sowohl der Personalabteilung als auch den Geschäftsleitern!"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Wir waren anfangs skeptisch gegenüber dem Produkt, aber es war typisch für jeden, der neu darin ist, KI bei der Arbeit zu nutzen. Wir haben Metaview innerhalb des HR-Teams verwendet und es schließlich den Test-Benutzern im Unternehmen zur Verfügung gestellt. Jetzt bieten wir das Tool allen in unserer Organisation an! Wir erhielten immer wieder Lob dafür, wie einfach es war, Metaview zu nutzen und wie einfach es war, die Rohskripte in ein Format zu bringen, das für uns hilfreich war. Ein weiteres Highlight ist das Metaview-Team - wir hatten eine großartige Erfahrung mit dem Vertriebsleiter und dann mit dem Implementierungsmanager. Wir freuen uns, berichten zu können, dass der Vertriebsleiter sagte, das Tool würde das bieten, was der Implementierungsmanager liefern konnte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Nichts, woran ich denken kann. Selbst die Preisgestaltung ist sehr vernünftig, also habe ich nichts, was mir an dem Werkzeug nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kimberly B.
KB
Executive Talent Consultant
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Metaview ist ein Lebensretter!"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Metaview ist ein Wendepunkt für mich, besonders weil ich oft Kandidaten auf Deutsch interviewe, was nicht meine Muttersprache ist. Ich kann nicht immer schnell genug Notizen machen und merke, dass ich einiges von dem, was sie sagen, verpasse. Ich liebe es, dass ich in den Assistenten zurückgehen und spezifische Fragen zu den mit dem Kandidaten besprochenen Themen stellen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Es mischt die Sprachen. Wenn ich Interviews auf Deutsch führe, gibt es mir meine Interviewnotizen auf Englisch. Das könnte einfach etwas sein, das ich in den Einstellungen ändern muss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Claudia O.
CO
Sr Tech Recruiter
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Erstaunlich! Die beste Talent Intelligence Software, die ich verwendet habe."
Was gefällt dir am besten Metaview?

Metaview hat meine Arbeit als Tech-Recruiter viel einfacher gemacht und jetzt bin ich produktiver. Vor Metaview hat es mich 1 bis 2 Stunden gekostet, meine Notizen nach dem Standard meiner Organisation zu machen, jetzt sind meine Notizen mit Metaview in 5 Minuten fertig. Ich liebe, dass Metaview keine Annahmen trifft und die Notizen entsprechend dem sind, was ich mit den Kandidaten besprochen habe. Es gibt viele Vorlagen zur Auswahl, aber man kann auch seine eigene Vorlage nach den eigenen Bedürfnissen erstellen. Es hat einen KI-Assistenten, bei dem man nach den Themen fragen kann, die man in seinem Gespräch behandelt. Ich liebe die Benutzeroberfläche, sie ist sehr intuitiv. Als ich die kostenlose Version ausprobierte, empfahl ich allen meinen Freunden, dies zu nutzen, und als mein Vorgesetzter ankündigte, dass wir Zugang zur kostenpflichtigen Version hatten, war ich die glücklichste Frau der Welt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Nichts, ich liebe alles an Metaview. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sam C.
SC
Talent Lead
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Gibt dir die Freiheit, präsent zu sein"
Was gefällt dir am besten Metaview?

- Hochpräzise Notizen

- Vorlagen, die helfen, Transkripte in verwendbare Kandidatenprofile zu organisieren

- Möglichkeit, Metaview direkt auf der Website zu Kalendereinträgen hinzuzufügen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

- Bearbeitung und Formatierung sind noch etwas einfach Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Matthew L.
ML
Executive Talent Acquisition Partner
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ein absoluter Game-Changer und eine Notwendigkeit im Bereich Einstellung und Rekrutierung!"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Metaview ist in meinen Augen ein absoluter Game Changer im Bereich der Rekrutierung. Die Zeit, die es spart, um Wort für Wort präzise Notizen zu erstellen und diese in verschiedene Kategorien zu übersetzen, um sie leicht an einen Einstellungsmanager weiterzugeben, macht das Leben viel einfacher. Ich wünschte, ich hätte dieses Tool vor 10 Jahren gehabt. Meine Interviews wurden früher dadurch gestört, dass ich jedes Wort in Interviewabschnitte eintippen musste, und das Durchgehen meiner Notizen war zeitaufwendig. Das spart eine Menge Zeit und ist eine Notwendigkeit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Bisher sticht nichts als Abneigung hervor, sehr intuitiv und einfach zu bedienen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Tom Z.
TZ
President/Owner
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Eigentümer einer Executive-Search-Firma bewertet Metaview"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Einfach während eines Anrufs, Zoom-Meetings oder nachträglich zu verwenden, indem man eine MP3-Datei auf die Startseite zieht und ablegt. Kann auch in Ihren Kalender integriert werden und wird Sie vor einem Anruf auffordern, zu bestätigen, ob Sie Gesprächsdetails erfassen möchten. Benutzer können auch benutzerdefinierte "Ansichten" erstellen, um spezifische Daten zu erfassen, die häufig in Gesprächen vorkommen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

KI transkribiert nicht immer Informationen sofort auf einem Zusammenfassungsdokument, kann jedoch mit Aufforderungen zusätzliche Daten abrufen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JP
People and Capability Director
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Einfach zu bedienen, schnell und zuverlässiger Wendepunkt"
Was gefällt dir am besten Metaview?

Ich liebe es, dass ich mich wirklich darauf konzentrieren kann, mit dem Kandidaten zu interagieren und was er sagt, während Metaview die schwere Arbeit für mich übernimmt. Ich bin auch beeindruckt von der Qualität der Notizen, wenn man bedenkt, dass wir viele Menschen interviewen, die Englisch nicht als Muttersprache haben. Es ist einfach zu bedienen und funktioniert nahtlos mit Teams. Ich benutze es für Online-Interviews und persönliche Gespräche. Ich mag auch, dass ich in den Assistenten zurückgehen und spezifische Fragen zu den Themen stellen kann, die wir besprochen haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Metaview?

Keine Nachteile - es funktioniert wirklich gut. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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Durchschnittswerte basierend auf echten Nutzerbewertungen.

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Return on Investment

3 Monate

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