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Tausende von Menschen wie Sie kommen zu G2, um herauszufinden, ob Lösungen wie Gusto für sie geeignet sind. Teilen Sie Ihre echten Erfahrungen mit Gusto und der G2-Community und helfen Sie jemandem, die richtige Entscheidung über ihre Software zu treffen.

Gusto Vor- und Nachteile: Top Vorteile und Nachteile

Schnelle KI-Zusammenfassung basierend auf G2-Bewertungen

Erstellt aus echten Nutzerbewertungen

Benutzer finden Gusto's Benutzerfreundlichkeit unschätzbar, da es alles von der Einstellung bis zur Gehaltsabrechnung nahtlos vereinfacht. (2470 Erwähnungen)
Benutzer schätzen Gustos benutzerfreundliche Oberfläche, die Lohn- und HR-Aufgaben vereinfacht und die Navigation erleichtert. (1163 Erwähnungen)
Benutzer schätzen die einfache Einrichtung von Gusto und genießen die nahtlose Gehaltsabrechnung und automatisierte Funktionen. (1117 Erwähnungen)
Benutzer genießen das benutzerfreundliche Lohnabrechnungsmanagement von Gusto und schätzen seine Einfachheit und zeitsparenden Funktionen. (1103 Erwähnungen)
Benutzer schätzen das intuitive und effiziente Lohnabrechnungsmanagement von Gusto, das Geschäftsabläufe nahtlos und organisiert macht. (1063 Erwähnungen)
Benutzer lieben die einfache und benutzerfreundliche Oberfläche von Gusto, die das Lohnmanagement für kleine Unternehmen effizient macht. (960 Erwähnungen)
Benutzer finden Gusto eine zeitsparende Lösung, die Gehaltsabrechnungs- und Einstellungsprozesse mühelos vereinfacht. (871 Erwähnungen)
Benutzer finden fehlende Funktionen in Gusto, insbesondere bei der Berichtserstellung und dem Export von Mitarbeiterumfragedaten. (309 Erwähnungen)
Benutzer bemerken, dass Gusto's schlechter Kundensupport oft zu langsamen Antworten und Frustration bei der Suche nach Hilfe führt. (281 Erwähnungen)
Benutzer finden begrenzte Anpassungsmöglichkeiten frustrierend, insbesondere in Bezug auf mobile App-Funktionen und Mitarbeiterverwaltung. (218 Erwähnungen)
Benutzer erleben Anmeldeprobleme mit Gusto und müssen sich oft mehrmals ab- und anmelden, um auf die App zuzugreifen. (215 Erwähnungen)
Benutzer berichten von erheblichen Lohnabrechnungsproblemen mit Gusto, konfrontiert mit Ausfällen im Kundenservice und Buchhaltungsdifferenzen. (164 Erwähnungen)
Benutzer finden die Oberfläche von Gusto nicht benutzerfreundlich, mit langsamer Online-Erfahrung und herausfordernden Navigationsproblemen. (160 Erwähnungen)
Benutzer erleben inkonsistente Unterstützungsdienste, was zu Frustration und Schwierigkeiten bei der effektiven Lösung von Gehaltsabrechnungsproblemen führt. (148 Erwähnungen)

Top Vorteile von Gusto

1. Benutzerfreundlichkeit
Benutzer finden Gusto's Benutzerfreundlichkeit unschätzbar, da es alles von der Einstellung bis zur Gehaltsabrechnung nahtlos vereinfacht.
Siehe Erwähnungen von 2470

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Jason K.
JK

Jason K.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

1.5/5

"Früher war es meine Lieblings-Software für die Gehaltsabrechnung. Ich benutze sie immer noch, aber die Dinge sind nicht mehr so gut wie früher."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Modern, schnell und einfach zu bedienen. Einfaches, sauberes UI/UX, alles wird abgelegt und erledigt. Es funktioniert einfach. Integriert sich mit Qui

Verifizierter Benutzer
B

Verifizierter Benutzer

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"ANGENEHM UND EINFACH ZU VERWENDEN."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

ALLE MEINE DOKUMENTE SIND AN EINEM ORT, WAS ES SUPER EINFACH MACHT.

2. Benutzeroberfläche
Benutzer schätzen Gustos benutzerfreundliche Oberfläche, die Lohn- und HR-Aufgaben vereinfacht und die Navigation erleichtert.
Siehe Erwähnungen von 1163

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Seth S.
SS

Seth S.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Fantastisches Produkt ohne Probleme aus geschäftlicher Sicht. Die Gehaltsabrechnung ist einfach und zuverlässig."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto hat einen großartigen Kundenservice und ihr System ist einfach zu bedienen und zu erlernen. Das Gehaltssystem ist zuverlässig und erinnert Sie g

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto macht die Gehaltsabrechnung mühelos!"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto ist unglaublich benutzerfreundlich! Es nimmt die Komplexität aus der Gehaltsabrechnung und vielen anderen HR-Aufgaben. Ich schätze besonders, wi

3. Einfache Einrichtung
Benutzer schätzen die einfache Einrichtung von Gusto und genießen die nahtlose Gehaltsabrechnung und automatisierte Funktionen.
Siehe Erwähnungen von 1117

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Helene D.
HD

Helene D.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Ausgezeichnet."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Die Tatsache, dass ich meine eigene Gehaltsabrechnung führen kann und jederzeit Zugriff habe!

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Ein Erlebnis ist langsam."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Sie machen meine Gehaltsabrechnung und sparen Zeit. Und senden eine Erinnerung, wenn die Gehaltsabrechnung fertig ist.

4. Lohnabrechnung Leichtigkeit
Benutzer genießen das benutzerfreundliche Lohnabrechnungsmanagement von Gusto und schätzen seine Einfachheit und zeitsparenden Funktionen.
Siehe Erwähnungen von 1103

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Patrick B.
PB

Patrick B.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Ausgezeichneter Support, großartiges Steuervergütungsprogramm"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto ist ein wunderbarer All-in-One-Anbieter für meine HR-Bedürfnisse. Als kleines Beratungsunternehmen macht Gusto es unglaublich einfach, alle mein

Jamilla T.
JT

Jamilla T.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Großartig für kleine Unternehmen!"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto ist äußerst benutzerfreundlich und ich schätze, dass sie auch eine App haben. Ich wünschte, die App hätte die gleichen Funktionen wie die Websit

5. Lohnabrechnungsmanagement
Benutzer schätzen das intuitive und effiziente Lohnabrechnungsmanagement von Gusto, das Geschäftsabläufe nahtlos und organisiert macht.
Siehe Erwähnungen von 1063

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Jennifer R.
JR

Jennifer R.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Das Beste, was ich je für mein Unternehmen getan habe!"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Es ist ein One-Stop-Shop für all meine geschäftlichen Bedürfnisse, Gehaltsabrechnungen, W2-Formulare, Steuerberichte.

Madison B.
MB

Madison B.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Beste Gehaltsabrechnungs-App"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Das hilfreichste Merkmal ist der Gehaltsabrechnungssplitter. Ich mag es, meine Finanzen in separate Bankkonten zu organisieren, und Gusto macht das su

6. Einfach
Benutzer lieben die einfache und benutzerfreundliche Oberfläche von Gusto, die das Lohnmanagement für kleine Unternehmen effizient macht.
Siehe Erwähnungen von 960

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Angela W.
AW

Angela W.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto - Der Einarbeitungstraum eines neuen Mitarbeiters"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto hilft meinem Unternehmen, neue Mitarbeiter einzuarbeiten, und ich habe meinen Einarbeitungsprozess genossen. Dieses System gibt kleinen Teams da

Verifizierter Benutzer
B

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto ist erstaunlich!"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Gusto ist so einfach und übersichtlich. Es erleichtert die Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und HR-Aufgaben, insbesondere für kleine bis mittelgroß

7. Zeitersparnis
Benutzer finden Gusto eine zeitsparende Lösung, die Gehaltsabrechnungs- und Einstellungsprozesse mühelos vereinfacht.
Siehe Erwähnungen von 871

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Jennifer R.
JR

Jennifer R.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Das Beste, was ich je für mein Unternehmen getan habe!"

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Es ist ein One-Stop-Shop für all meine geschäftlichen Bedürfnisse, Gehaltsabrechnungen, W2-Formulare, Steuerberichte.

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Ein Erlebnis ist langsam."

Was gefällt Ihnen an Gusto?

Sie machen meine Gehaltsabrechnung und sparen Zeit. Und senden eine Erinnerung, wenn die Gehaltsabrechnung fertig ist.

Top Nachteile von Gusto

1. Fehlende Funktionen
Benutzer finden fehlende Funktionen in Gusto, insbesondere bei der Berichtserstellung und dem Export von Mitarbeiterumfragedaten.
Siehe Erwähnungen von 309

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Ben F.
BF

Ben F.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Endlich eine Gehaltsabrechnung, die nicht in DOS entworfen wurde..."

What do you dislike about Gusto?

Die Einrichtung der wöchentlichen Gehaltsabrechnung war eine Herausforderung, das Support-Team gab mir falsche Anweisungen, in den ersten Wochen war m

J. Corey S.
JS

J. Corey S.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto ist eine einfache Gehaltsabrechnungsanwendung, die das Verwalten von Gehaltsabrechnungen und Leistungen mühelos macht."

What do you dislike about Gusto?

Der am wenigsten hilfreiche Aspekt von Gusto ist die Mitarbeiterbefragungsfunktion. Obwohl sie nützlich ist, um internes Feedback zu sammeln, gibt es

2. Schlechter Kundensupport
Benutzer bemerken, dass Gusto's schlechter Kundensupport oft zu langsamen Antworten und Frustration bei der Suche nach Hilfe führt.
Siehe Erwähnungen von 281

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Einfach zu verwenden"

What do you dislike about Gusto?

Ich mag die lange Zeit nicht, die eine direkte Einzahlung dauert, wenn man einen günstigeren Plan hat. Ich finde, es sollte nicht 5 Werktage dauern, b

JH

Jacob H.

Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)

5.0/5

"Einfach zu bedienen mit einer ordentlichen und sauberen Benutzeroberfläche."

What do you dislike about Gusto?

Es wird etwas teurer für kleinere Unternehmen; Korrektur, es ist mit einem wachsenden Team. Ihr Kundensupport ist manchmal recht hilfreich, aber langs

3. Begrenzte Anpassung
Benutzer finden begrenzte Anpassungsmöglichkeiten frustrierend, insbesondere in Bezug auf mobile App-Funktionen und Mitarbeiterverwaltung.
Siehe Erwähnungen von 218

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

William J.
WJ

William J.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto ist eine fantastische, einfach zu navigierende Plattform."

What do you dislike about Gusto?

Keine wirklichen Nachteile. Vielleicht wäre die Einfachheit der Plattform eine Einschränkung, wenn ich ein großes Unternehmen leiten würde – manchmal

Verifizierter Benutzer
B

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Einfach und unkompliziert"

What do you dislike about Gusto?

Sie haben viele Zusatzoptionen, die ich nicht verstehe. Wenn ich mit einem IC arbeite, erscheinen sie unter meiner Beschäftigung, und es gibt keine Mö

4. Anmeldeprobleme
Benutzer erleben Anmeldeprobleme mit Gusto und müssen sich oft mehrmals ab- und anmelden, um auf die App zuzugreifen.
Siehe Erwähnungen von 215

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

CF

Chelsea F.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Einfach zu verwenden!"

What do you dislike about Gusto?

Der einzige Nachteil, den ich bisher gesehen habe, ist die Häufigkeit, mit der die App nicht richtig funktioniert. Es gab mehrere Male, bei denen ich

Liesl M.
LM

Liesl M.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Bisher reibungsloser Übergang."

What do you dislike about Gusto?

Unser Team hatte ein paar Probleme auf der Benutzerseite, insbesondere mit ihren Telefonen. Zum größten Teil scheint es mit einer Lernkurve gelöst zu

5. Lohnabrechnungsprobleme
Benutzer berichten von erheblichen Lohnabrechnungsproblemen mit Gusto, konfrontiert mit Ausfällen im Kundenservice und Buchhaltungsdifferenzen.
Siehe Erwähnungen von 164

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Ben F.
BF

Ben F.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Endlich eine Gehaltsabrechnung, die nicht in DOS entworfen wurde..."

What do you dislike about Gusto?

Die Einrichtung der wöchentlichen Gehaltsabrechnung war eine Herausforderung, das Support-Team gab mir falsche Anweisungen, in den ersten Wochen war m

Renée R.
RR

Renée R.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

5.0/5

"Gusto für kleine gemeinnützige Organisation"

What do you dislike about Gusto?

Ich hatte keine Probleme, vielleicht war es unklar, wie man die Dienste beenden oder aussetzen sollte, sobald das Projekt abgeschlossen war. Ein Förde

6. Nicht benutzerfreundlich
Benutzer finden die Oberfläche von Gusto nicht benutzerfreundlich, mit langsamer Online-Erfahrung und herausfordernden Navigationsproblemen.
Siehe Erwähnungen von 160

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.0/5

"Ein Erlebnis ist langsam."

What do you dislike about Gusto?

Das Online-Erlebnis ist langsam und nicht benutzerfreundlich.

Verifizierter Benutzer
A

Verifizierter Benutzer

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Toller Kundenservice, hilfreiche HR-Ressourcen!"

What do you dislike about Gusto?

Layout: Das Layout der Webseiten ist etwas unübersichtlich und könnte benutzerfreundlicher sein, wenn es gestrafft würde.

7. Schlechter Kundendienst
Benutzer erleben inkonsistente Unterstützungsdienste, was zu Frustration und Schwierigkeiten bei der effektiven Lösung von Gehaltsabrechnungsproblemen führt.
Siehe Erwähnungen von 148

Siehe verwandte Benutzerbewertungen

Ben F.
BF

Ben F.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

4.5/5

"Endlich eine Gehaltsabrechnung, die nicht in DOS entworfen wurde..."

What do you dislike about Gusto?

Die Einrichtung der wöchentlichen Gehaltsabrechnung war eine Herausforderung, das Support-Team gab mir falsche Anweisungen, in den ersten Wochen war m

Lauren H.
LH

Lauren H.

Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)

3.0/5

"Tolles Produkt, schreckliche Kundendienst-Erfahrung"

What do you dislike about Gusto?

Der Kundenservice hat sich 2022 drastisch verändert (zum Schlechteren). Wir hatten ein Problem mit der Rückgabe der Gebühr von Gusto wegen unzureichen

Gusto Bewertungen (5,776)

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BI
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Anständiges Unternehmen"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Benutzerfreundliche Oberfläche

Gusto ist bekannt für sein sauberes, intuitives Design. Gehaltsabrechnung, Leistungen und Onboarding sind so optimiert, dass selbst Personen ohne HR-Erfahrung sie sicher verwalten können.

All-in-One HR-Plattform

Es verwaltet Gehaltsabrechnung, Leistungen, Einstellung, Onboarding, Zeiterfassung und Compliance an einem Ort und reduziert so die Notwendigkeit für mehrere Systeme.

Automatisierte Gehaltsabrechnung & Steuern

Gusto automatisiert die Einreichung von Bundes-, Landes- und Kommunalsteuern, was eine enorme Zeitersparnis darstellt und hilft, menschliche Fehler zu reduzieren.

Mitarbeiter-Selbstbedienung

Mitarbeiter können sich einloggen, um ihre eigenen Gehaltsabrechnungen, Leistungen, W-2s und mehr zu verwalten, was den Austausch mit der Personalabteilung reduziert.

Hervorragender Kundensupport

Ihr Support-Team wird oft dafür gelobt, hilfsbereit und sachkundig zu sein, insbesondere für kleinere Teams, die keine eigene HR-Abteilung haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

1. Begrenzte Anpassungsmöglichkeiten

Was ist das Problem? Gusto bietet ein optimiertes Erlebnis, aber das kann weniger Optionen zur Anpassung von Workflows, Berichten oder Berechtigungen bedeuten.

Wen betrifft es am meisten: Unternehmen mit komplexen oder einzigartigen HR-/Gehaltsabrechnungsbedürfnissen.

2. Höhere Kosten bei Skalierung

Was ist das Problem? Gusto ist für kleine Teams erschwinglich, aber mit wachsender Mitarbeiterzahl können sich die Kosten pro Mitarbeiter und Monat schnell summieren.

Wen betrifft es am meisten: Wachsende Unternehmen oder große Teams, die nach kosteneffizienter Skalierbarkeit suchen.

3. Unterstützungsleistungen sind nicht landesweit verfügbar

Was ist das Problem? Die Gesundheitsleistungen von Gusto sind nicht in jedem US-Bundesstaat verfügbar (obwohl sich dies im Laufe der Zeit verbessert hat).

Wen betrifft es am meisten: Teams mit Mitarbeitern in mehreren oder weniger bevölkerten Bundesstaaten.

4. Begrenzte internationale Unterstützung

Was ist das Problem? Gusto ist hauptsächlich auf die USA ausgerichtet. Es kann internationale Gehaltsabrechnungen nicht gut (oder gar nicht) abwickeln.

Wen betrifft es am meisten: Remote-/verteilte Teams mit globalen Mitarbeitern oder Auftragnehmern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Adam  G.
AG
Physiatry Nurse Practitioner
Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
"Diese Software ist extrem einfach zu navigieren und ist wirklich der einfachste Teil meiner täglichen Arbeit."
Was gefällt dir am besten Gusto?

Ich benutze Gusto gerne, weil es die Gehaltsabrechnung und die Verwaltung von Urlaubszeiten viel einfacher macht. Alles ist online, was mir Zeit spart und Fehler reduziert. Ich muss mir keine Sorgen über Steuererklärungen oder Compliance machen, da Gusto das automatisch erledigt. Meine Mitarbeiter schätzen es auch, ihr eigenes Portal zu haben, wo sie Gehaltsabrechnungen einsehen, Urlaub beantragen und ihre Leistungen verwalten können. Für mich ist der größte Vorteil, wie benutzerfreundlich es ist – es hält alles an einem Ort organisiert und nimmt den Stress aus der Gehaltsabrechnung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Obwohl ich Gusto insgesamt wirklich hilfreich finde, gibt es ein paar Dinge, die besser sein könnten. Manchmal fühlen sich die Berichtsoptionen etwas eingeschränkt an, und ich wünschte, ich könnte sie leichter an meine Bedürfnisse anpassen. Der Kundenservice ist normalerweise gut, aber es gab Zeiten, in denen es länger dauerte, als mir lieb war, um eine Antwort zu bekommen. Auch die Preise können steigen, wenn man mehr Mitarbeiter einstellt, was für wachsende Unternehmen zu beachten ist. Keines dieser Dinge ist ein K.-o.-Kriterium, aber es sind die Bereiche, die meiner Meinung nach verbessert werden könnten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Katie M.
KM
Director of Development
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Großartig für gemeinnützige Organisationen"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Ich habe mehrere Gehaltssätze und mehrere Jobtitel in unserer gemeinnützigen Organisation, und Gusto macht es mir leicht, die Stunden für all diese Dinge zu verfolgen. Dies ist eine große Hilfe sowohl beim Einreichen unseres 990 (Trennung zwischen M&G, Fundraising usw. Kosten) als auch beim Verfolgen von zweckgebundenen Einnahmen aus Zuschüssen. Außerdem bin ich Mitarbeiter oder Auftragnehmer für mehrere Unternehmen, die Gusto nutzen, und alle meine Informationen auf einer Seite zu haben und zwischen den Unternehmen wechseln zu können, ist eine große Hilfe als Mitarbeiter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Lange Zeit war es unmöglich, meinen eigenen "Hauptarbeitgeber" zu identifizieren, sodass ich täglich die Unternehmen wechseln musste. Dies wurde nun aktualisiert, was großartig ist, aber ich denke manchmal, dass die allgemeine Navigation zwischen den Seiten länger dauert als auf anderen Websites. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Julianne N.
JN
Client Support Specialist
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Gusto ergibt einfach Sinn"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Ich liebe die angebotene Debitkarte und dass ich früh bezahlt werde! Ich liebe auch das Lernzentrum, wo ich Informationsvideos ansehen kann. Urlaubsanträge sind mit Gusto ein Kinderspiel. Die Navigation ist sehr einfach – das System ist äußerst benutzerfreundlich und ich hatte keine Probleme. Ich benutze Gusto jeden Tag, mehrmals am Tag, und ich mag, dass ich auch die mobile Anwendung nutzen kann, wenn ich möchte. Gusto ist einfach zu bedienen. Es ist einfach und schnell zu lernen, wie man es benutzt. Alles ist an einem Ort integriert, wenn man sich bei Gusto einloggt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Zuerst einrichten - meine Berechtigungen waren nicht alle für meine Urlaubsanfragen aktiviert. Obwohl der Gusto-Support es sehr schnell behoben hat!! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kristin G.
KG
Contact Center Agent
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Bisher, so großartig!"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Ich liebe es wirklich, wie einfach und unkompliziert es ist, und die Tatsache, dass es mehrere Dinge (Urlaub, Gehaltsabrechnung usw.) abwickelt, ist großartig, da frühere Positionen, die ich bei anderen Arbeitgebern hatte, scheinbar ein anderes Programm für jede einzelne Funktion verwendeten, was ehrlich gesagt super unpraktisch und zeitaufwendig war. Alles fügt sich nahtlos zusammen, funktioniert schnell, und ich habe noch nicht erlebt, dass es langsam wird oder abstürzt. Es gab ein Problem beim Start dieses Jobs, bei dem ich kein Konto mit meiner Arbeits-E-Mail erstellen konnte und meine persönliche E-Mail verwenden musste, aber als ich den Kundenservice kontaktieren musste, waren sie äußerst hilfsbereit und erledigten die Aufgabe schnell und effizient. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Ich werde gerne eine weitere Bewertung hinterlassen, falls oder wenn ich auf etwas stoße, das mir nicht gefällt, denn bisher habe ich nichts! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

RP
Front Desk Manager
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"5 Sterne – Gusto hat die Art und Weise, wie ich mein Team verwalte, verändert!"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Gusto hat die Art und Weise, wie ich die Teamplanung handhabe, komplett verändert – und zwar auf die bestmögliche Weise. Es hat den gesamten Prozess des Erstellens und Verwalten von Plänen reibungslos, effizient und stressfrei gemacht.

Eines der herausragenden Merkmale für mich ist, wie einfach es ist, Krankheitsstunden und PTO zu verfolgen. Kein Rätselraten oder Hin und Her mit den Mitarbeitern mehr – alles ist klar protokolliert und zugänglich. Ich schätze auch sehr, wie flexibel das Planungssystem ist. Wenn ich mitten in der Woche Änderungen vornehmen muss, lässt mich Gusto den Plan in Echtzeit aktualisieren und er synchronisiert sofort, sodass alle auf dem gleichen Stand sind.

Es ist auch unglaublich einfach, deinen Plan in der App zu finden. Egal, ob du Manager oder Teammitglied bist, du kannst genau sehen, wann und wo du arbeitest. Keine Verwirrung oder verpasste Schichten mehr!

Abgesehen von der Planung ist die Benutzeroberfläche super benutzerfreundlich, sauber und intuitiv. Ich liebe es, wie alles zentralisiert ist – Gehaltsabrechnung, Urlaubsanträge, Mitarbeiterprofile und mehr. Es spart mir jede Woche Stunden und nimmt den Stress aus dem Teammanagement.

Gusto hat es einfacher gemacht, mit meinem Team zu kommunizieren, organisiert zu bleiben und sicherzustellen, dass jeder weiß, was los ist. Es ist zuverlässig, klar und funktioniert einfach – genau das, was man sich von einem solchen Tool wünscht.

Wenn du nach einer All-in-One-Lösung suchst, um Teamplanung, PTO-Verfolgung und Mitarbeitermanagement zu handhaben, kann ich Gusto wärmstens empfehlen. Es ist wirklich ein Game-Changer! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Ich mag es wirklich, dass man eine PDF des Zeitplans herunterladen kann, um sie auszudrucken, wenn man volle Berechtigungen hat – das ist sehr nützlich, um eine physische Kopie zu veröffentlichen. Allerdings habe ich festgestellt, dass man mit eingeschränkten Berechtigungen nicht in voller Seite drucken kann, was es schwieriger macht, sie zu lesen oder als Referenz zu verwenden. Es ist kein großes Problem, aber etwas, das man je nach Rolle im Hinterkopf behalten sollte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Olivia F.
OF
Receptionist
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Die beste App für Lohnabrechnung und alltägliche Bankgeschäfte"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Ich habe Gusto für die Gehaltsabrechnung und mein Debitkarten-/Konto verwendet und könnte nicht zufriedener damit sein. Die App war einfach herunterzuladen und einzurichten, und ich nutze sie fast jeden Tag, um meine Finanzen im Griff zu behalten. Sie ist unglaublich benutzerfreundlich und macht das Verwalten von allem so viel einfacher. Ich liebe es, wie einfach und schnell es ist, sich zurechtzufinden, und dennoch gibt sie mir Zugriff auf alle detaillierten Informationen, die ich an einem Ort benötige.

Eines meiner Lieblingsmerkmale ist die Möglichkeit, einen Vorschuss von meinem kommenden Gehaltsscheck zu beantragen, sobald ich genug Stunden angesammelt habe – es war eine große Hilfe, wenn unerwartete Ausgaben aufkamen. Das Layout ist sauber und intuitiv, sodass ich Einzahlungen, Salden und Transaktionen problemlos verfolgen kann. Ein weiterer großer Pluspunkt ist, wie nahtlos es sich in die Gehaltsabrechnung integriert, was den gesamten Prozess von Anfang bis Ende reibungslos macht.

Der Kundenservice war ebenfalls ausgezeichnet – jedes Mal, wenn ich eine Frage hatte, waren sie reaktionsschnell, hilfsbereit und leicht zu erreichen.

Insgesamt hat Gusto die Handhabung meiner Gehaltsabrechnung und täglichen Bankgeschäfte stressfrei und bequem gemacht. Ich empfehle es jedem, der nach einer zuverlässigen, unkomplizierten und gut integrierten Banking-App mit intelligenten Funktionen sucht, die tatsächlich einen Unterschied machen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Der einzige Nachteil ist, dass Gusto, da es sich nicht um eine traditionelle Vollbank handelt, einige Funktionen nicht bietet, die man anderswo finden würde (wie z. B. physische Filialen oder bestimmte Arten von Überweisungen). Davon abgesehen ist es für meine täglichen Bank- und Gehaltsabrechnungsbedürfnisse mehr als ausreichend, und die Bequemlichkeit überwiegt diese Einschränkung bei weitem. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Vanessa  G.
VG
Customer Success
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Einfache Zeiterfassung und Vorteils-Dashboard"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Als Mitarbeiter finde ich Gusto einfach zu benutzen, um tägliche Stunden zu verfolgen, Urlaubszeiten zu planen und das Budget zu verwalten. Fehler zu korrigieren ist unkompliziert, und die Benutzeroberfläche ist intuitiv. Ich schätze die Dokumentenabschnitte, um schnell meine Vereinbarungen und Erwartungen zu überprüfen. Ich mag auch die Option, mein Gehaltsscheck zu splitten, was es ermöglicht, einen Teil davon woanders einzuzahlen - diese Funktion hilft mir, einfacher zu sparen und zu investieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Es ist einschränkend, die zukünftigen Stunden nicht bearbeiten zu können. Meine Rolle im Unternehmen erfordert, dass ich die Zeit für Feiertage eingebe, aber um dies zu tun, muss ich daran denken, die Stunden nach dem Datum hinzuzufügen und hoffen, dass ich sie vor dem Zahlungszyklus erfasst habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Maria T.
MT
UI/UX Engineer
Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
"Gusto bietet ein einfaches, intuitives und zugängliches System."
Was gefällt dir am besten Gusto?

Gustos Plattform ist unglaublich einfach zu bedienen und hält alles, was ich brauche, an einem Ort. Sie ist mit Blick auf jeden Benutzer gemacht. Ich nutze sie häufig und liebe es, wie schnell ich auf meine Gehaltsabrechnungen, Steuerdokumente und Leistungen zugreifen kann, ohne jeglichen Aufwand. Es spart mir Zeit und gibt mir die Gewissheit, dass meine Informationen immer organisiert und zugänglich sind. Wann immer ich Fragen habe, ist der Kundenservice von Gusto schnell, aufmerksam und sehr hilfsbereit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Es gibt sehr wenig, was mir an Gusto nicht gefällt. Gelegentlich wünsche ich mir, dass es eine Möglichkeit gäbe, meine Transaktionen nach Schlüsselwörtern zu durchsuchen, da dies das Tracking noch einfacher machen würde. Insgesamt läuft die Plattform reibungslos und erfüllt meine Bedürfnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

M
IT Manager at a NYC gardening platform
Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
"Ich benutze dies im dritten Jahr, Gusto liefert immer präzise Berechnungen und pünktliche Gehaltsschecks!"
Was gefällt dir am besten Gusto?

Gusto macht die Gehaltsabrechnung unglaublich einfach und zuverlässig. Alles, von der Berechnung der Löhne bis zur Abwicklung der Steuern, ist automatisiert und genau, was mir eine Menge Zeit spart. Die Benutzeroberfläche ist übersichtlich, einfach zu bedienen, und ich muss nie daran zweifeln, ob mein Team korrekt oder pünktlich bezahlt wird. Ich mag auch die zusätzlichen HR-Tools, die enthalten sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Gusto?

Manchmal gibt es an wirklich geschäftigen Tagen Verzögerungen im Kundenservice, aber trotz dessen arbeiten sie hart daran, alle zu erreichen und ihre Probleme zu lösen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

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