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MoveSpring by Reward Gateway
Optimisé pour une réponse rapide
En un coup d'œil
Segments de marché
Pas assez de données disponibles
Marché intermédiaire (58.1% des avis)
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
À partir de $1.00 500 Per User Par mois
MoveSpring by Reward Gateway
Note
(1)0.0 sur 5
Segments de marché
Pas assez de données disponibles
Prix d'entrée de gamme
Aucun tarif disponible
En savoir plus sur MoveSpring by Reward GatewayWellable
Note
(966)4.7 sur 5
Segments de marché
Marché intermédiaire (58.1% des avis)
Prix d'entrée de gamme
À partir de $1.00 500 Per User Par mois
Essai gratuit disponible
En savoir plus sur WellableRésumé
Résumé généré par IA
Généré par IA. Alimenté par de vrais avis d'utilisateurs.
- Les utilisateurs rapportent que MoveSpring excelle dans sa "Qualité du Support" avec un score de 9,6, que les critiques mentionnent comme étant réactif et utile, tandis que Wellable obtient également de bons résultats avec un score de 9,5, indiquant un support solide mais un peu moins axé sur la réactivité.
- Les critiques mentionnent que la fonctionnalité "Éducation" de Wellable se distingue avec un score de 9,1, fournissant des ressources complètes pour les utilisateurs, tandis que le score de 8,6 de MoveSpring suggère qu'il pourrait ne pas offrir un contenu éducatif aussi étendu.
- Les utilisateurs de G2 mettent en avant la fonctionnalité "Tableau de bord" de MoveSpring avec un score de 8,8, notant son interface conviviale, tandis que Wellable égale cela avec un score de 9,1, indiquant une expérience de tableau de bord plus robuste que les utilisateurs trouvent plus facile à naviguer.
- Les utilisateurs sur G2 rapportent que les fonctionnalités de "Gamification" de MoveSpring obtiennent un score de 9,0, ce qui améliore l'engagement des utilisateurs, tandis que le score de 8,8 de Wellable suggère qu'il a des éléments de gamification mais peut-être pas aussi engageants que les offres de MoveSpring.
- Les critiques mentionnent que le "Portail des employés" de Wellable obtient un score de 9,2, offrant une expérience fluide pour les utilisateurs, tandis que le score de 9,0 de MoveSpring indique une expérience de portail solide mais légèrement moins intégrée.
- Les utilisateurs disent que les deux plateformes ont des scores similaires pour "Interopérabilité" à 8,6, mais les critiques notent que les intégrations de MoveSpring sont plus simples, ce qui facilite la connexion avec d'autres outils par rapport à Wellable.
Tarification
Prix d'entrée de gamme
MoveSpring by Reward Gateway
Aucun tarif disponibleWellable
Wellness Platform
À partir de $1.00
500 Per User Par mois
- Intégrations d'applications et d'appareils
- Défis de bien-être holistique
- Récompenses et reconnaissance
Essai gratuit
MoveSpring by Reward Gateway
Essai gratuit disponible
Wellable
Essai gratuit disponible
Évaluations
Répond aux exigences
Pas assez de données
9.3
869
Facilité d’utilisation
Pas assez de données
9.2
910
Facilité d’installation
Pas assez de données
9.2
646
Facilité d’administration
Pas assez de données
9.1
208
Qualité du service client
Pas assez de données
9.4
738
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Pas assez de données
9.5
210
Orientation du produit (% positif)
Pas assez de données
9.5
891
Fonctionnalités
Bien-être en entrepriseMasquer 14 fonctionnalitésAfficher 14 fonctionnalités
Pas assez de données
8.8
757
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
8.9
728
Pas assez de données disponibles
8.9
732
Pas assez de données disponibles
8.5
709
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.5
703
Pas assez de données disponibles
9.0
722
Pas assez de données disponibles
8.9
706
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.0
702
Pas assez de données disponibles
9.0
705
Pas assez de données disponibles
9.2
716
Pas assez de données disponibles
8.7
682
Données de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
9.0
700
Pas assez de données disponibles
8.5
682
Pas assez de données disponibles
8.6
696
Pas assez de données disponibles
9.0
713
Reconnaissance des employésMasquer 11 fonctionnalitésAfficher 11 fonctionnalités
Pas assez de données
8.7
42
Principes de base de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.8
42
Pas assez de données disponibles
9.1
41
Pas assez de données disponibles
9.1
42
Contenu de la plateforme
Pas assez de données disponibles
9.0
41
Pas assez de données disponibles
8.2
42
Pas assez de données disponibles
8.9
42
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Pas assez de données disponibles
8.4
41
Pas assez de données disponibles
9.2
42
Pas assez de données disponibles
7.8
42
Pas assez de données disponibles
8.8
41
Pas assez de données disponibles
8.8
42
Récompenses et incitationsMasquer 11 fonctionnalitésAfficher 11 fonctionnalités
Pas assez de données
8.1
485
Récompenses et incitatifs
Pas assez de données disponibles
8.3
467
Pas assez de données disponibles
7.9
464
Pas assez de données disponibles
7.1
427
Pas assez de données disponibles
7.3
430
Pas assez de données disponibles
8.7
457
Pas assez de données disponibles
8.2
437
Pas assez de données disponibles
8.5
444
Pas assez de données disponibles
8.3
432
Pas assez de données disponibles
8.0
418
IA agentique - Récompenses et incitations
Pas assez de données disponibles
8.4
64
Pas assez de données disponibles
8.3
64
Gestion des talentsMasquer 2 fonctionnalitésAfficher 2 fonctionnalités
Pas assez de données
Pas assez de données
IA générative
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Pas assez de données disponibles
Catégories
Catégories
Catégories partagées
MoveSpring by Reward GatewayetWellable est catégorisé comme Bien-être en entreprise
Catégories uniques
MoveSpring by Reward Gateway n'a aucune catégorie unique
Wellable est catégorisé comme Reconnaissance des employésetRécompenses et incitationsetAvantages des employés
Avis
Taille de l'entreprise des évaluateurs
MoveSpring by Reward Gateway
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Wellable
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Entreprise(> 1000 employés)
Petite entreprise
(50 employés ou moins)
Marché intermédiaire
(51-1000 employés)
Entreprise
(> 1000 employés)
Industrie des évaluateurs
‐
‐
‐
‐
‐
Autre
0%
Hôpital et soins de santé
8.7%
Construction
6.9%
Assurance
4.1%
Santé, bien-être et forme physique
3.9%
Gestion d’organismes à but non lucratif
3.8%
Autre
72.7%
Avis les plus utiles
MoveSpring by Reward Gateway
Avis favorable le plus utile
Avis critique le plus utile
Wellable
Avis favorable le plus utile
Katie G.
Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
Je pense que Wellable est un outil extrêmement convivial qui a vraiment encouragé les membres de l'équipe de mon entreprise à travailler ensemble pour se concentrer sur le bien-être mental et physique. Cela a globalement bénéficié au moral de l'équipe.
Avis critique le plus utile
Utilisateur vérifié à Gestion de l'éducation
Récompenses uniquement pour l'activité physique - pas d'options pour les personnes handicapées qui ne peuvent pas faire beaucoup d'activités physiques
Katie G.
Utilisateur vérifié à Marketing et publicité
Je pense que Wellable est un outil extrêmement convivial qui a vraiment encouragé les membres de l'équipe de mon entreprise à travailler ensemble pour se concentrer sur le bien-être mental et physique. Cela a globalement bénéficié au moral de l'équipe.
Utilisateur vérifié à Gestion de l'éducation
Récompenses uniquement pour l'activité physique - pas d'options pour les personnes handicapées qui ne peuvent pas faire beaucoup d'activités physiques
Meilleures alternatives
Discussions
MoveSpring by Reward Gateway n'a aucune discussion avec des réponses
Est-ce que Wellable a un tableau de classement ?
2 commentaires
MB
Oui, tous les participants peuvent le voir à tout moment, et il y a des mises à jour en direct.Lire la suite
Y a-t-il des frais supplémentaires pour les récompenses et les rapports ?
2 commentaires
Réponse officielle de Wellable
Non, l'administration des récompenses et les rapports à la demande ne coûtent pas plus cher. Les organisations remboursent simplement Wellable pour le coût...Lire la suite
Combien de temps faut-il pour mettre en œuvre des défis de bien-être ?
2 commentaires
Réponse officielle de Wellable
Wellable recommande un processus de mise en œuvre de quatre semaines pour permettre une planification stratégique, la promotion du programme et un lancement...Lire la suite
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