GoodTime Avis & Détails du Produit - Page 2

Détails du produit GoodTime

GoodTime transforme la façon dont les entreprises recrutent — avec une IA centrée sur l'humain qui orchestre chaque étape du parcours. De la présélection à la planification en passant par les communications avec les candidats et plus encore, nos agents IA éliminent les retards, réduisent le travail manuel et maintiennent le processus de recrutement rapide. Ils agissent aux bons moments, mettent en avant des informations, font progresser les meilleurs talents et tiennent votre équipe informée à chaque étape. Fiable par des équipes mondiales chez Priceline, Lyft et Hubspot pour un recrutement centré sur les personnes à grande échelle, GoodTime offre des recrutements plus rapides, des décisions plus intelligentes et des expériences candidates remarquables. Avec des fonctionnalités avancées telles que la planification automatisée d'entretiens sur plusieurs jours, la communication par SMS et WhatsApp, l'automatisation des flux de travail, la sélection intelligente d'intervieweurs et des rapports de données et de benchmarking puissants, nous aidons les entreprises à réduire de moitié leur délai de recrutement. En savoir plus sur goodtime.io

Site Web du produit

Vendeur

GoodTime.io

Discussions

Communauté de GoodTime

Langues prises en charge

English

Description du produit

Le moteur de recherche alimenté par l'IA de GoodTime aide les équipes d'entreprise à coordonner intelligemment la coordination complexe des entretiens de manière rapide, dynamique et à grande échelle, pour automatiser entièrement le recrutement à la fois pour les rôles d'entreprise et les rôles à volume élevé.

Aperçu par

Ryan Medine

Valeur en un coup d'œil

Moyennes basées sur les avis d'utilisateurs réels.

Temps de mise en œuvre

1 mois

Voir plus d'informations sur les prix

Intégrations GoodTime

(17)

Vérifié par GoodTime

Média de GoodTime

Démo de GoodTime - Faster Interview Coordination

The quickest, easiest way to collect and match candidate and interviewer availability. Send out invites, links, and reminders in bulk with a click of a button like a savvy recruiter. No matter the calendar chaos, you’ll get single and multi-day interviews scheduled in minutes.

Démo de GoodTime - Smarter, Reliable Automation

Don’t let other basic scheduling tools fool you! Take full control of automation to prioritize the first open slot, or what better fits into everyone’s day. Expand availability options using AI that sorts through your pool of interviewers just like a recruiter would. And if last-minute cancellati...

Démo de GoodTime - Insights to Continuously Improve

The best way to track interviewer behavior including declines and cancellations. Candidates have opinions at every interview stage, not just at the end. You can now collect anonymous feedback throughout the entire process. We also provide your team with pre-built reports and dashboards on time-to...

Démo de GoodTime - Create a Better Experience for All

For your team, create custom interviewer training paths and mentor shadowing opportunities. For your candidates, personalize your scheduling experience with your company branding to create a memorable journey from the start

Démo de GoodTime - SMS and WhatsApp Messaging

Reach candidates directly and instantly through SMS and WhatsApp. Send personalized 1:1 messages or bulk message groups of candidates in an instant — right from your ATS or web browser.

Démo de GoodTime - Plug Into Your Current ATS

Keep your ATS, but supercharge it with the fastest interview scheduling automation on the market. GoodTime integrates seamlessly with Greenhouse, Lever, Workday, SmartRecruiters, Jobvite, iCIMs, and SuccessFactors.

Say hello to Orchestra, GoodTime's digital workforce of AI agents that match candidates, schedule interviews, answer questions, surface insights, and more.

Learn how HelloFresh cut time-to-fill by 15 days and boosted candidate experience by streamlining hiring with GoodTime.

Discover how HubSpot boosted hiring productivity by 75% with GoodTime's Orchestra AI agents — automating interview scheduling, reducing burnout, and elevating candidate experiences worldwide.

OLX shares how they schedule interviews 43% faster and achieve an 85% offer acceptance rate — and the hiring lessons they learned along the way.

Discover how Glovo’s TA team used GoodTime’s AI-powered scheduling to cut admin errors by 62%, accelerate time-to-hire, and lead AI adoption in hiring.

Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.

Voici comment.

AG

AMAN G.

Lead Recruiter

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

10/1/2024

"Notre perspective sur la planification a été modifiée par cet outil."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

J'adore la facilité avec laquelle il est possible de rechercher des intervieweurs avec seulement quelques paramètres, ainsi que l'outil de marquage. J'adore vraiment la façon dont il met à jour et distribue toutes les invitations d'entretien en une seule fois. Cela me permet de consacrer plus de temps au recrutement et moins à la planification. Goodtime a été une révolution. Le service client est excellent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Je n'ai pas encore rencontré de problèmes significatifs avec cela. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci d'avoir partagé votre expérience positive avec GoodTime ! Nous sommes ravis d'apprendre que notre outil a été un véritable atout pour vous, facilitant la planification et vous permettant de vous concentrer davantage sur le recrutement. Nous sommes particulièrement heureux que vous trouviez de la valeur dans la fonctionnalité de marquage - c'est vraiment le moyen le plus efficace d'opérationnaliser vos flux de travail de planification et d'aider votre organisation à se développer. Nous sommes heureux d'apprendre que notre service client a été excellent. Merci de nous avoir choisis pour améliorer votre expérience candidat et simplifier vos processus de planification !

SD

Swarnika D.

Senior Associate - Hiring India & Analytics

Entreprise (> 1000 employés)

11/28/2024

"C'est un bon outil pour planifier des entretiens et gérer les entretiens."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

La fonctionnalité qui rend les invitations faciles et réduit le travail du recruteur Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Il y a une aversion particulière, mais comme j'utilise le bon moment pour envoyer des invitations et gérer des entretiens, l'outil plante la plupart du temps. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Bonjour Swarnika. Merci de partager vos commentaires avec nous ! Nous sommes ravis d'apprendre que vous trouvez GoodTime utile pour planifier et gérer les entretiens. Nous sommes très heureux d'apprendre que nous aidons à rationaliser votre processus d'envoi d'invitations à des entretiens.

Nous sommes désolés d'apprendre les problèmes que vous avez rencontrés. Notre équipe travaille constamment à améliorer la stabilité de la plateforme. Si vous rencontrez d'autres problèmes, veuillez contacter notre équipe de support afin que nous puissions vous aider rapidement - ils sont disponibles 24/7. Nous hébergeons également une page de statut (https://goodtime.statuspage.io/) à laquelle nous vous recommandons de vous abonner afin d'être alerté si l'un de nos partenaires d'intégration rencontre des problèmes pouvant affecter la plateforme GoodTime.

Nous sommes heureux d'apprendre que GoodTime a facilité la gestion des entretiens pour vous, vous faisant gagner du temps et rationalisant le processus. Merci de choisir GoodTime pour vos besoins de planification d'entretiens !

AG

Avichal G.

Visa Support Executive

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

10/2/2024

"Le logiciel de recrutement exceptionnel"

4/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

GoodTime a été un logiciel des plus utiles pour planifier des entretiens et des rendez-vous et a prouvé qu'un logiciel peut exceller de manière exceptionnelle dans un domaine particulier. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Dans l'ensemble, c'est un excellent logiciel mais crée parfois un problème dans la planification du calendrier, sinon c'est un logiciel convivial et facile à utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Nous sommes heureux d'apprendre que GoodTime a été utile pour rendre le processus de planification des entretiens plus facile pour vous.

DG

Denisse G.

Petite entreprise (50 employés ou moins)

2/20/2024

"La transformation de la planification dans le recrutement"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

GoodTime simplifie la planification d'une manière qui complète vraiment notre flux de travail en tant qu'agence. C'est intuitif, réduisant le désordre et le chaos de la coordination des entretiens. Cette efficacité nous permet de nous concentrer davantage sur l'engagement avec les candidats et de fournir une expérience de premier ordre. Pour une agence comme la nôtre, GoodTime est un ajustement parfait, s'intégrant parfaitement dans nos opérations quotidiennes. Le support client a également été très utile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

L'inconvénient avec GoodTime concerne davantage le désir d'avoir plus de ses qualités dans d'autres domaines de notre flux de travail. Il est si efficace dans ce qu'il fait que l'on finit par souhaiter qu'il puisse gérer plus que simplement la planification. Il est difficile de trouver des défauts significatifs lorsqu'il s'intègre si bien à ce que nous faisons. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que GoodTime résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

GoodTime simplifie le casse-tête logistique de la planification des entretiens, libérant notre équipe pour se concentrer sur ce qui compte vraiment - les candidats. L'intégration intelligente du calendrier et l'automatisation de la planification de la plateforme signifient moins de conflits et des interactions plus significatives. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci, Denisse, d'avoir partagé votre expérience avec GoodTime !

Votre retour concernant l'efficacité et le design intuitif de notre plateforme est grandement apprécié. Nous comprenons le désir d'avoir plus de fonctionnalités au-delà de la simple planification, et avons intégré des fonctionnalités complémentaires (comme la formation des intervieweurs, le suivi des données, les enquêtes auprès des candidats et la messagerie SMS) qui peuvent encore améliorer vos processus de recrutement.

Nous évoluons constamment chez GoodTime pour rationaliser davantage les processus de recrutement, donc c'est merveilleux d'entendre que nous continuons à être un outil indispensable pour votre équipe. Nous apprécions également beaucoup votre reconnaissance de la passion de notre équipe de support client - cela signifie beaucoup pour nous.

Merci encore une fois pour votre retour et pour avoir choisi GoodTime pour soutenir vos besoins de planification !

AF

Aaron F.

Petite entreprise (50 employés ou moins)

2/19/2024

"Révolutionner le recrutement : Un saut vers l'efficacité avec GoodTime"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

L'élégance et l'efficacité de GoodTime sont inégalées dans le domaine de la technologie d'acquisition de talents, rendant chaque autre fonction de planification désuète en comparaison. Le design intuitif de la plateforme et ses fonctionnalités robustes ont considérablement réduit le temps que nous passons à planifier des entretiens, nous permettant de nous concentrer davantage sur la connexion avec les candidats et de garantir qu'ils vivent une expérience exceptionnelle. La capacité de gérer des dizaines d'entretiens mensuels avec une telle facilité est rien de moins que révolutionnaire pour nous chez Pana Partners, où nous nous efforçons de répondre aux attentes les plus élevées en matière d'expérience candidat. GoodTime s'aligne parfaitement avec notre mission de fournir des solutions de recrutement transformatrices, en faisant un atout inestimable pour nos opérations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

S'il y a un inconvénient à GoodTime, c'est simplement qu'il établit une norme élevée que peu d'autres outils peuvent atteindre. Cela nous pousse à élever chaque autre aspect de notre processus de recrutement pour correspondre à l'efficacité et à la sophistication que GoodTime apporte à la planification. C'est un témoignage de l'importance que cet outil a pris pour nous que de trouver un défaut revient à chercher une aiguille dans une botte de foin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que GoodTime résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

GoodTime a révolutionné notre processus de recrutement, en particulier en résolvant la logistique complexe de la planification des entretiens. En automatisant et en optimisant la planification, GoodTime a considérablement réduit les charges administratives, permettant à notre équipe de se concentrer davantage sur l'engagement avec les candidats et d'assurer une expérience fluide et positive. Cet alignement avec notre engagement envers l'excellence dans l'interaction avec les candidats améliore notre efficacité opérationnelle et élève la qualité de nos services de recrutement.

L'intégration complète du calendrier de la plateforme garantit que nous sommes toujours à jour, évitant les conflits d'horaire et maximisant la disponibilité de notre équipe et des candidats. Cette efficacité nous permet de récupérer un temps précieux dans notre journée, que nous pouvons investir dans des activités stratégiques qui font avancer notre mission.

De plus, l'orientation de GoodTime vers l'amélioration continue et l'innovation nous rassure que nous sommes partenaires d'un fournisseur tourné vers l'avenir qui comprend et répond aux besoins évolutifs de l'industrie de l'acquisition de talents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci beaucoup pour votre avis Aaron ! Bien que GoodTime puisse vous fournir les outils nécessaires pour rationaliser vos processus de planification et d'entretien, cela nécessite toujours un engagement de votre équipe pour atteindre le niveau de succès que vous avez - Alors bravo à vous tous !

Votre reconnaissance de l'engagement de GoodTime envers l'amélioration continue et l'innovation est profondément appréciée. Nous sommes dédiés à rester à l'avant-garde des tendances et des avancées de l'industrie, en veillant à ce que notre plateforme évolue en tandem avec le paysage du recrutement en constante évolution ; en fait, nous avons commencé à lancer des mises à jour étonnantes de notre tableau de bord que nous pensons vous offriront, à vous et à l'équipe, encore plus d'efficacité !

Encore une fois, merci pour vos réflexions et pour avoir choisi GoodTime comme partenaire de planification. Nous sommes honorés de faire partie du parcours de Pana Partners vers une plus grande excellence en recrutement, et nous sommes impatients de continuer à soutenir votre future planification.

UR

Utilisateur vérifié à Recrutement et dotation

Petite entreprise (50 employés ou moins)

8/20/2024

"GoodTime a été la plateforme la plus facile à utiliser car elle est très conviviale et simple."

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

J'adore toutes les capacités d'ajouter différents intervieweurs et de modifier les créneaux d'entretien pour les professionnels. Le logiciel facilite les modifications. J'adore l'équipe de support et la rapidité avec laquelle elle résout vos problèmes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Glitches occasionnels ou erreurs de synchronisation. Parfois, cela provoque l'apparition de doubles entretiens sur les calendriers des professionnels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci beaucoup pour votre avis, nous apprécions que vous ayez pris le temps de partager vos expériences d'utilisation de GoodTime.

GoodTime est conçu pour rationaliser le processus de planification des entretiens et faire gagner du temps aux recruteurs et aux intervieweurs. Nous sommes heureux d'apprendre que cela vous profite en éliminant ces contraintes de temps et la nécessité de planifier manuellement. Nous sommes heureux de vous aider à économiser du temps et de l'énergie en simplifiant le processus de planification (ainsi qu'en rationalisant ces inévitables replanifications et mises à jour 😉).

Merci de vous associer à GoodTime.

N1

nitin 1.

Technical Recruiter

Entreprise (> 1000 employés)

10/1/2024

"Facilité d'utilisation"

4.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

C'est vraiment efficace pour le recrutement. C'est vraiment facile à utiliser et très puissant et offre une excellente intégration. La planification des entretiens et des rendez-vous est vraiment facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Rien autant, mais lorsque tout est automatisé, vous ne pouvez rien faire manuellement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci d'avoir partagé votre expérience positive avec GoodTime. Nous sommes heureux d'apprendre que notre logiciel a été bénéfique pour l'intégration avec votre ATS et qu'il offre des capacités puissantes pour le recrutement. Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre l'automatisation et le contrôle manuel et même si GoodTime est optimisé pour prendre en charge la planification automatisée, GoodTime permet toujours à votre équipe d'ajuster ou de personnaliser manuellement les événements d'entretien selon les besoins.

KG

Kelly G.

Associate Sourcer, Technology

Entreprise (> 1000 employés)

1/22/2024

"Idéal pour planifier un grand nombre d'entretiens, convivial, dispose de fonctionnalités intéressantes, peut être bogué."

4.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

J'aime que Goodtime soit facile à utiliser pour planifier un grand nombre d'entretiens. Je peux rester organisé et mettre à jour ou accéder facilement aux entretiens. J'aime aussi la fonctionnalité de formation, la fonctionnalité de balise, les capacités d'extraction de données et Goodtime Meet. J'apprécie également qu'il y ait une excellente fonctionnalité de support client. Il y a toujours quelqu'un avec qui discuter en direct en quelques minutes, voire quelques secondes. Ils sont toujours serviables et suivent même les bugs que j'ai. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

Je pense que Goodtime peut être bogué. Lorsqu'il y a des mises à jour majeures ou des corrections, on peut supposer qu'il y aura des bogues produits ailleurs en conséquence. J'aimerais que la section d'extraction de données continue de croître également afin que nous puissions accéder à encore plus de points de données. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Bonjour Kelly, et merci d'avoir partagé vos réflexions sur GoodTime !

Nous sommes ravis d'apprendre que notre plateforme a simplifié votre processus de planification d'entretiens et que vous appréciez comment des fonctionnalités comme les tags, les modèles et les parcours de formation peuvent encore mieux organiser vos processus de recrutement. Vos commentaires sur notre équipe de support client sont grandement appréciés. Nous sommes fiers de fournir une assistance rapide et utile et nous ne manquerons pas de transmettre vos commentaires à l'équipe.

Nous avons pris note de vos préoccupations concernant la probabilité accrue de bugs après les mises à jour. Vous serez heureux d'apprendre que nous avons récemment amélioré nos tests de régression pour détecter plus de bugs avant les sorties de fonctionnalités. Vos retours sont inestimables, et nous continuons à travailler sur nos offres de données et d'analyses. Si vous avez des suggestions spécifiques ou des fonctionnalités que vous aimeriez voir dans notre onglet d'analyses, nous sommes impatients d'en savoir plus.

Merci encore pour votre avis !

Voir comment GoodTime s'est amélioré

UT

Utilisateur vérifié à Technologie de l'information et services

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

10/4/2024

"Bon Temps - Meilleur logiciel d'IA"

4.5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

Il est très utile pour planifier les entretiens des consultants et envoyer des invitations à tout le monde pour les informer, et cela simplifie le processus d'entretien. Toute notre équipe est très heureuse d'utiliser ce logiciel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

De notre point de vue, il n'y a que des inconvénients, c'est-à-dire des bugs, de nombreuses fois le bug se produit dans cela. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Merci d'avoir partagé votre expérience positive avec GoodTime ! Nous sommes heureux d'apprendre qu'il a été bénéfique pour planifier des entretiens et que votre équipe est satisfaite du logiciel. Nous comprenons votre préoccupation concernant les bugs que vous rencontrez parfois. C'est malheureusement une partie courante des produits SaaS et notre équipe interne travaille activement pour résoudre tout problème dès qu'il survient afin d'assurer une expérience fluide pour tous les utilisateurs.

MA

Megan A.

Operation Manager

Marché intermédiaire (51-1000 employés)

10/4/2024

"Super logiciel d'IA pour embaucher des êtres humains"

5/5

Qu'aimez-vous le plus à propos de GoodTime?

Goodtime m'aide à gérer mon calendrier et le logiciel de conduite d'entretien. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de GoodTime?

parfois, il se bloque pendant le travail et l'interface utilisateur n'est pas bonne non plus Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Dallas Frazer de GoodTime

éditer

Nous sommes heureux d'apprendre que GoodTime vous aide à gérer votre calendrier et la planification des entretiens. Nous sommes désolés d'apprendre que vous n'aimez pas l'interface utilisateur ; plus tôt cette année, GoodTime a complètement mis à jour l'interface utilisateur du tableau de bord et la majorité des clients sont très satisfaits de ce changement, le considérant comme une véritable valeur ajoutée à leurs flux de travail de planification.