あらゆる国際採用に最適な解決策を提供
正確で透明性が高く、コンプライアンスが確保された給与処理プラットフォーム1つで、国境を越えた給与・税務・福利厚生の管理を実現します。
あらゆる国際採用に最適な解決策を提供
従業員エクスペリエンスを採用から退職まで一貫してサポート
採用から退職までの従業員ライフサイクルを管理し、さらにネイティブ給与計算やスマートなHR自動化にも対応します。
従業員エクスペリエンスを採用から退職まで一貫してサポート
検索からオンボーディングまで、採用をスピードアップ
検索からオンボーディングまで、採用をスピードアップ
Remoteの新機能
Remoteを選択してビジネスを拡大
75%
給与管理業務の75%を削減
320万ドル
統合HRプラットフォームの導入で320万ドルを削減
10倍
採用スピードを10倍高速化
お客様の声
「当社は、 Remoteをこの分野において信頼できる主要なパートナーだと考えています。現地の給与計算、税務コンプライアンス、人事業務においてRemoteが提供する専門的なサポートのおかげでプロセスが効率化され、世界規模の成長と成功の機会がさらに広がりました」
Maria Shkaruppa
Semrushシニアグローバルモビリティおよびリモート採用担当者
「すべてを自社で管理・調整しなければならない場合、年間50万ドル以上の追加コストがかかります。Remoteのサービスを利用することで、財務上の負担だけでなく運用上の負担も軽減し、自信を持って効率的にビジネスの成長に注力できます」
Luke McKinlay
Fountain財務担当VP
「月給、半月給、時間給の給与計算を世界の複数の通貨で行っていますが、財務マネージャーは1つのプラットフォームですべてを可視化して把握しています。Remoteを使用すれば、実現できるのです」
Marisol Jiménez
Reverse Tech人材部門責任者
「当社は世界中で460名以上の契約社員を雇用しています。コンプライアンス、管理、給与の最新の対応を常に行うためには、フルタイムで5〜6人のスタッフが必要です。Remoteは確実に時間と経費を節減してくれています」
Erik Sveen
HomeProject創業者兼CEO