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Demo Mesh - Mesh Homepage
Driven by visible progress and intelligent personalized nudges, your familiar social media like feed allows you to keep a check on your Goals, Initiatives & 1:1s, see how you're progressing on the competencies and socialise with your team members.
Demo Mesh - Continuous Feedback
Sharing feedback is now as easy as creating a social post where you can seek advice or receive praise from anyone, anytime instantaneously in real-time. Additionally, a single window will keep you updated on your progress on the competencies and will act as a central repository for all your feedb...
Demo Mesh - Goals and OKRs
Quick check-ins, centralised view of your team’s OKRs and easy creation and realignment are just some of the features that make managing OKRs on Mesh a breeze. Helps employees with continuous progression and enables managers to always be on top of what their team is working on.
Demo Mesh - Manager 1:1s
Manager 1:1s is the best place to have recurring and templatized coaching conversations. It provides managers with employee's progress on Goals, Initiatives and Competencies at a single place as well as a window into historical conversations. For employees, 1:1s empower them to determine and driv...
Demo Mesh - Performance Reviews
Eliminate memory-based evaluations and configure your own unique approach to data-backed and transparent performance reviews that not only fits the way you work but also helps you with personalised performance analytics and reporting.
Demo Mesh - Develop
Driven by personal development plans and timely coaching conversations, Develop helps team members with career progression, on the basis of their performance on a set of predefined competencies (skills/ values).
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
SC
Manufacturing Engineer & CAD Supervisor
Mediana Empresa (51-1000 empleados)
"Mesh facilita el seguimiento de objetivos anuales para los gerentes."
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Mesh es bueno para hacer un seguimiento de tus objetivos anuales y los objetivos anuales de tu equipo. Como gerente, me gusta que puedas desglosar los objetivos que te dan y dividirlos entre tu equipo. Nuestra empresa probó algunas plataformas diferentes para tener objetivos MAP anuales y finalmente nos decidimos por esta, y ha estado funcionando bastante bien hasta ahora para nosotros. Es bastante fácil de usar y no tiene una gran curva de aprendizaje. Como con cualquier aplicación de gestión de objetivos, escribir objetivos es a menudo la parte más difícil, por lo que aprecio la función de IA para ayudar a afinar los objetivos escritos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

No soy un gran fan de usar el bot de IA para reuniones, está más destinado a reuniones de equipo en lugar de reuniones en persona, pero eso es algo que se puede elegir usar o no, así que no es un gran problema. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
"Fácil de usar"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

MESH se destaca por su flujo de trabajo estructurado e intuitivo que guía a los usuarios a través de cada etapa del proceso de revisión de desempeño. La interfaz es limpia y consistente, con pestañas claramente etiquetadas como "Desempeño" y "Revisiones" que facilitan la navegación. La personalización basada en roles asegura que los usuarios solo vean preguntas y tareas relevantes, reduciendo la carga cognitiva. La sección "Pendiente en Mí" es particularmente útil para rastrear acciones pendientes. Herramientas visuales como gráficos de araña en los informes de retroalimentación de 360 grados facilitan la interpretación de las tendencias de desempeño. La plataforma admite inicio de sesión único, lo que simplifica el acceso. Guías completas y preguntas frecuentes están fácilmente disponibles, mejorando el soporte de autoservicio. Las notificaciones y recordatorios son oportunos, ayudando a los usuarios a mantenerse en el horario. El sistema también permite nominaciones de pares y envíos de retroalimentación de manera sencilla. En general, MESH crea una experiencia fluida y eficiente tanto para los revisores como para los revisados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

A pesar de sus fortalezas, MESH puede resultar abrumador debido al número de menús anidados y desplegables, especialmente para los usuarios primerizos. La interfaz, aunque limpia, a veces carece de tooltips contextuales o ayuda en línea, lo que puede llevar a confusión durante tareas complejas como las nominaciones para revisión por pares. Cambiar entre las vistas de uno mismo, pares y gerente no siempre es intuitivo, y los usuarios pueden tener dificultades para localizar formularios de retroalimentación específicos. La personalización por rol, aunque útil, puede crear inconsistencias en la experiencia entre equipos. Algunos usuarios informan de retrasos al cargar informes de retroalimentación o al guardar respuestas. La capacidad de respuesta móvil de la plataforma es limitada, lo que dificulta completar revisiones en movimiento. También hay una flexibilidad limitada para editar retroalimentación enviada, lo cual puede ser frustrante. Falta la integración con herramientas de calendario para programar discusiones de revisión. Por último, aunque existen recursos, están dispersos en diferentes centros, lo que requiere un esfuerzo adicional para localizarlos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
"¡Genial para dar reseñas detalladas a los compañeros!"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Ofrece una opción para autoevaluarse, ayudándonos a analizarnos a nosotros mismos y permitiéndonos nominar a personas de quienes queremos recibir reseñas. Esto hace que el proceso de revisión sea conveniente, y puedes evaluar a tus compañeros de manera justa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

Nada en particular, es fácil de usar y muy organizado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
Empresa (> 1000 empleados)
"Innovador y sin complicaciones"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Reemplaza el sistema tradicional de revisión y otros sistemas de compromisos que son lentos y no precisos en todos los escenarios. Mesh resuelve el problema y es sugerente con su software para participar de una manera más holística. Facilita el trabajo tanto para el empleador como para el empleado, donde finalmente la organización gana. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

Las características y el uso se han explicado apresuradamente y de una sola vez. La exploración gradual del sistema revelará mejor su potencial y características. Por lo tanto, la implementación o comunicación al usuario final y su canal puede ser mejor, como por ejemplo sesiones en línea, tutoriales cortos y recordatorios oportunos y programados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
Empresa (> 1000 empleados)
"definitivamente recomendaría Mesh a mis amigos, porque ha sido realmente útil y ha satisfecho todas mis necesidades"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Realmente aprecio lo fácil e intuitivo que es usar Mesh. La interfaz es fácil de usar, lo que hace que navegar por ella sea muy sencillo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

Una cosa que no me gusta de Mesh es que puede ser un poco complicado de navegar al principio. Me llevó algún tiempo acostumbrarme a la interfaz. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Consultoría
CC
"Es muy fácil de usar y seguro. El enfoque centrado en el usuario es muy encomiable."
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Me encanta cómo las redes de malla proporcionan una conectividad fuerte y confiable. Cubren más áreas sin dejar zonas muertas. Agregar más nodos para expandir la red es muy fácil, y si un nodo falla, los otros mantienen todo funcionando sin problemas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

Nada en particular. El portal de malla es conveniente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
"es bueno para monitorear metas y logros"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

seguimiento del panel de control y notificación de recordatorio Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

puede ser más transparente al presentar objetivos Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
Usuarios invitados o usuarios no comerciales del software, no incluidos en las puntuaciones de G2.
"mucho mejor que otros"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

fácil de usar y mucho mejor que cualquier otra aplicación Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

no hay nada que pueda desagradar sobre la malla, es extremadamente útil Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

NM
Consultant
Empresa (> 1000 empleados)
"Me gustó desde el principio."
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Mesh es una nueva herramienta introducida por nuestra organización y la recibimos con agrado. Vinieron y proporcionaron la capacitación adecuada antes de lanzarla para las masas.

La interfaz era fácil de entender y usar. No noté tiempos de inactividad.

El soporte al cliente fue bueno, lo utilicé una vez.

No podré comentar sobre la integración, ya que no formé parte de ese equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

La capacidad de no permitir a los usuarios editar las nominaciones, una vez presentadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AN
Empresa (> 1000 empleados)
"Excepcional"
¿Qué es lo que más te gusta de Mesh?

Estoy muy contento de tener una plataforma tan buena para revisar sobre mi empresa y cualquier experiencia laboral. La plataforma ofrece un amplio espacio para animar a nuestros empleados a dar opiniones. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Mesh?

Nada especial sobre esta plataforma. Solo estoy señalando un punto sobre la experiencia del usuario sin experiencia de vista de escritorio. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

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Precios proporcionados por Mesh.

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Establecimiento de metas
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