Workable Reseñas y Detalles del Producto - Página 8

He trabajado con varios sistemas de seguimiento de candidatos a lo largo de los años, pero este es, con mucho, el mejor que he usado. Aquí está el porqué:

Facilidad de uso: La interfaz es limpia, intuitiva y fácil de usar, incluso para los usuarios primerizos. Todo está donde debería estar, haciendo que todo el proceso de contratación se sienta sin esfuerzo.

Facilidad de implementación: Comenzar fue sorprendentemente sencillo. La incorporación y configuración fueron directas, y estuvimos operativos en poco tiempo.

Atención al cliente: Excepcional. El equipo de soporte es receptivo, conocedor y siempre está listo para ayudar con cualquier pregunta o inquietud.

Frecuencia de uso: Lo uso a diario y siempre funciona sin problemas. Se ha convertido en una parte esencial de nuestro flujo de trabajo.

Número de características: Tiene todo lo que necesitamos: seguimiento robusto de candidatos, automatización, informes, herramientas de colaboración y más. Cubre todas las bases sin ser abrumador.

Facilidad de integración: Integrarlo con nuestros sistemas existentes (correo electrónico, calendarios, herramientas de recursos humanos) fue sin problemas. Funciona bien con todo lo que usamos, lo que nos ahorra mucho tiempo y molestias.

En general, este ATS ha mejorado significativamente nuestro proceso de reclutamiento. ¡Lo recomiendo altamente a cualquier equipo que busque una solución confiable, eficiente y rica en características! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

ninguno por ahora ya que es un sistema realmente bueno y amigable para el trabajo remoto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Lo mejor de Workable es que es muy fácil de aprender. Cualquiera puede empezar a usarlo desde el primer día. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Creo que necesita un sistema de recordatorios donde Workable dé una advertencia al administrador si un candidato ha estado en la misma etapa durante, digamos, más de 3 días. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

De la A a la Z es intuitivo. Comenzando desde publicar trabajos, revisar CVs, etiquetar a gerentes de contratación/miembros, comentarios, reseñas, y así sucesivamente. No necesito explicárselo a la gente debido a que es intuitivo. Arrastrar y soltar, precisión en la carga de perfiles. Plantillas para usar en entrevistas, descripciones de trabajo, etc. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces, los perfiles sugeridos por la IA no son los más precisos (quizás necesito averiguarlo más). También tuve un problema de localización una vez al publicar trabajos dentro de un país que comienza con República de, y tomó otro país con el mismo nombre inicial. Pero lo arreglaron y fue debido a alguna API de Google Maps, según recuerdo.

Puede ser un desafío a veces lograr que los gerentes de contratación lo usen por su cuenta, revisen CVs y lo conviertan en una práctica pasada.

La búsqueda a través de trabajos pasados/archivados y candidatos antiguos podría mejorarse con algunos nuevos filtros. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Está bien organizado, especialmente para crear flujos de trabajo integrados con el fin de agilizar procesos, especialmente si trabajas como parte de un gran equipo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Podría ser más intuitivo en cuanto a los pasos a seguir al intentar crear cosas como informes, o a veces puede ser un poco complicado encontrar la manera específica de cambiar cosas que se han establecido en los flujos de trabajo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Workable es una herramienta muy sencilla e intuitiva que simplifica significativamente el proceso de reclutamiento. Desde publicar ofertas de trabajo hasta gestionar las candidaturas y programar entrevistas, todo está centralizado y es fácil de navegar. La interfaz es fácil de usar, lo que reduce la curva de aprendizaje para los nuevos miembros del equipo y nos permite colaborar eficientemente entre equipos. Es especialmente útil para mantener una visión clara de en qué etapa del proceso se encuentra cada candidato. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque la plataforma es indudablemente útil, el precio es relativamente alto (aumentó significativamente con un mayor número de empleados este año), especialmente considerando que no utilizamos todas las funciones disponibles. Para equipos más pequeños o empresas con un proceso de contratación más simplificado, puede parecer que estás pagando por más de lo que necesitas. Sería genial tener un precio más flexible basado en el uso real o en funciones modulares. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Workable es un ATS fácil de usar que hace que todo el proceso de reclutamiento sea más eficiente y colaborativo. La interfaz es intuitiva, y la vista de pipeline ofrece una imagen clara de dónde se encuentra cada candidato en el proceso. La capacidad de publicar en múltiples bolsas de trabajo con un solo clic es una gran ventaja, y las integraciones con calendarios hacen que la programación sea sencilla. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aunque Workable cubre muy bien lo básico, los informes y análisis podrían ser más robustos. La personalización de informes puede ser un poco limitada, especialmente cuando se intenta rastrear métricas avanzadas de reclutamiento como el tiempo de cobertura por tipo de rol o la efectividad de la fuente a lo largo del tiempo. Además, los precios pueden volverse caros para equipos en expansión, particularmente si se desea acceder a funciones avanzadas o a un mayor número de vacantes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Encuentro Workable indispensable para nuestro proceso de reclutamiento. Permite un seguimiento eficiente de los candidatos, asegurando que nadie sea pasado por alto y ayudando a gestionar las etapas de reclutamiento sin problemas. Aprecio las características de requisiciones y plan de contratación y encuentro los informes útiles la mayoría de las veces. Además, la incorporación guiada hizo que la transición fuera mucho más fácil y el servicio al cliente destaca como un excelente apoyo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

{"La configuración inicial fue desafiante debido a la transferencia de datos de Greenhouse a Workable, que involucró a miles de candidatos y diferentes tarjetas de puntuación. Este proceso fue crucial y tomó varios meses.","La función de informes no siempre funciona como se necesita y a veces presenta datos incorrectos.","El programa de referidos no se adapta a mis necesidades cada vez y parece inflexible para adaptarse a nuestros requisitos específicos."} Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- UX - es muy fácil de usar y requiere poca o ninguna capacitación para nuevos reclutadores o gerentes de contratación.

-Fácil colaboración con el equipo de contratación Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- Envío de ofertas electrónicas: requiere editar en Google Docs/Word y luego subir la plantilla a través de Configuración. En caso de que necesites hacer algún cambio en la plantilla, tienes que editarla nuevamente desde Google Docs/Word, descargarla y volver a subirla en la configuración de Workable.

- Integración de Workable - LI para publicación de empleos: cada vez que publicamos un empleo en LI Recruiter a través de Workable, el formato se desordena y tenemos que corregirlo manualmente desde LI Jobs. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Es bastante fácil de usar y aprecio que se integre con Outlook y Zoom. También me gusta configurar automatizaciones y plantillas. Lo usamos para todas nuestras ofertas de trabajo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

La integración de Zoom es excelente, pero desearía que más funciones de las reuniones de Zoom pudieran personalizarse a través de Workable. También, de vez en cuando, tenemos un problema con las conexiones de Outlook de las personas de nuestro equipo que se deshacen y necesitan ser reparadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- búsqueda / clasificación de candidatos

- entrevista en video / evaluaciones adicionales

- cumplimiento en varias regiones

- recursos sobre cómo hacer cosas Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

- informes

- me encantaría que se conectara con la gestión del rendimiento y produjera informes de Calidad de Contratación

- el texto al tomar notas debería permitir puntos de viñeta/negrita para mejorar la legibilidad

- me gustaría ver formas de resumir los comentarios para un candidato, provenientes de varios interesados Reseña recopilada por y alojada en G2.com.