Contratar en Nigeria
En Nigeria se reconocen dos categorías de trabajadores. Existen los «workers», que suelen realizar labores manuales o administrativas, y los «employees», que desempeñan trabajos que requieren formación o educación adicional. A cada grupo le son aplicables distintas leyes y regulaciones. Para los trabajadores de todo tipo, lo más recomendable es que las empresas redacten contratos de trabajo por escrito para que ambas partes comprendan los términos del acuerdo.
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En Nigeria, el salario mínimo es de 70 000 naira al mes.
Para los clientes de Remote, todos los pagos a empleados se efectuarán en cuotas mensuales iguales en o antes del último día laborable de cada mes natural, pagaderos a mes vencido.
Podemos ayudarte a incorporar a un nuevo empleado en Nigeria de forma rápida.
Nuestro equipo garantiza que tus empleados se integren y cobren lo antes posible, manteniendo a tu empresa conforme a la legislación laboral local. El tiempo mínimo de gestión de integración de empleados empieza una vez que el empleado haya registrado toda la información requerida en la plataforma de Remote. El plazo de integración también depende del registro ante las autoridades locales.
Para todos los no nacionales del país de empleo, la evaluación del permiso de trabajo (si procede) añadirá tres días adicionales al tiempo total de integración. Puede requerirse tiempo extra si necesitamos hacer un seguimiento de la evaluación del permiso de trabajo.
Ten en cuenta que las fechas límite de nómina pueden afectar el primer día efectivo de empleo. Remote tiene una fecha límite de nómina el día 10 de cada mes, salvo que se especifique lo contrario.
11 días festivos
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¿Quieres contratar trabajadores en Nigeria? Las empresas que contratan en Nigeria suelen tener que o bien poseer una entidad legal local o trabajar con una plataforma de empleo global como Remote que pueda ofrecer legalmente servicios de empleo en el país.
Remote puede emplear a miembros del equipo en Nigeria y mantenerte conforme a la legalidad. Remote puede contratar, gestionar la gestión de integración de empleados y pagar a tu equipo en Nigeria para que no tengas que montar servicios de RR. HH. locales en la región. Remote también facilita el pago a trabajadores autónomos en Nigeria. Regístrate ahora para empezar o habla con un experto para obtener más detalles.
En Nigeria, como en muchos otros países, se trata de forma distinta a las personas trabajadoras autónomas y a los empleados a tiempo completo. Una clasificación incorrecta de trabajadores autónomos en Nigeria puede acarrear multas y sanciones para la empresa infractora.